16368 | 23 май 2012 | 18:45
Необходимостта от кариерно консултиране и ориентиране идва както от огромните възможности за избор на образование и професия, така и от липсата на опит у родителите и желанието им да са полезни за децата си.
Ориентирането предоставя информация за различни видове професии, длъжности и браншове, за тяхното развитие и перспектива.
Кариерното консултиране е насочено към личността и предпочитанията на човека, към развитието на умения за самооценка, целеполагане, планиране и постигане на целите. Използват се различни средства и техники (формални и неформални) за изследване на потенциала, дават се насоки за това в кои браншове човек има възможност да изгради удовлетворяваща кариера. Кариерното консултиране често разглежда темата за т.нар. универсални умения, които се използват в много браншове, професии, длъжности, и които дават повече шансове за успех.
В процеса на консултиране хората получават отговор на редица въпроси, които ги вълнуват - кой съм аз, къде искам да отида и какво искам да направя, откъде да започна, как да подредя живота си така, че да включа важните за мен неща.
За родителите е важно да разберат, че няма фатален избор и че изграждането на кариера е процес, който продължава през целия живот. Кариерното консултиране не гарантира на майките и бащите, че ще харесат избора и решението на децата си.
Родителите трябва да знаят, че преди да доведат детето си на консултация, могат да се срещнат с кариерния специалист и да получат информация за процеса, обхвата и продължителността му, като след това могат да вземат решение заедно с детето си дали да използват услугите на специалиста, или да се справят сами.
Процесът отнема няколко срещи: въвеждаща (в която се уточнява целта на детето и родителя и как ще се работи. Дали самостоятелно с детето, или ще присъства и родителят). Следващите срещи могат да бъдат от 1 до 3-4. Зависи от готовността на детето да „задълбае“. Броят на срещите се уточнява обикновено след въвеждащата среща, като при нужда може да бъде удължен или съкратен.
В краен случай се правят психологически тестове. Целта на процеса е да научи детето как да наблюдава и познава себе си и нуждите си от развитие и реализация, как да събира информация за пазара на труда, как да планира и т.н.
Има специализиран въпросник, който може да се приложи и дава отговори на въпросите относно типа личност и подходящи професии, в които всеки ще се чувства добре. Използват се и методи, които помагат и насочват детето и обучават родителите как да го подкрепят, без да оказват натиск, изхождайки от собствените си разбирания и нужди.
Цената на услугата е около 50 лв. на сесия, като тя продължава от 1 до 1,5 часа. Също се дават задачи за самостоятелна работа вкъщи, които не се таксуват допълнително, но така детето и родителите вникват в идеята, че това е процес, а не рецепта или опакована стока в магазина, която вземат и ползват.
Мобилна верси
RSS
